Actuellement dans une phase de restructuration, le ministère de la Défense vient de publier son bilan social pour l’année 2011. Les effectifs ont diminué par rapport à 2010, malgré la poursuite des embauches.
En 2011, les effectifs du ministère de la Défense ont baissé de 2,9 % par rapport à 2010. Le personnel de la défense, qui se compose de 77 % de militaires et 23 % de civils, était alors au nombre de 296 493 personnes, soit 228 656 militaires et 67 837 civils. Cette diminution s’inscrit dans le plan de restructuration de la défense qui prévoit une réduction de 54 000 emplois sur la période 2009/2014, essentiellement dans la fonction soutien. Ces objectifs sont fixés par la loi de programmation militaire (LPM). Le ministère de la Défense a mis en place un dispositif d’aide au départ à destination des personnes concernées par le LPM, complété par le plan d’accompagnement des restructurations (PAR).
De plus, un système d’informations RH unique aux armées est actuellement en développement et sera raccordé à l’office national de paye en 2016.
Malgré cette politique de modernisation des ressources humaines, plus de 19 000 embauches directes ont eu lieu au sein du ministère, dont 17 170 personnels militaires, principalement de l’armée de terre (67,7 % des recrutements) et 2 306 personnels civils. Toutefois, les mouvements de départs sont supérieurs aux recrutements.
19,6 milliards d’euros de salaires et charges sociales
Le ministère de la Défense a dépensé 19,6 milliards d’euros en 2011. Cette somme est liée aux salaires et charges sociales des militaires et civils. Outre ces dépenses salariales, 388,6 millions d’euros ont été utilisés pour accompagner la politique RH, hors coûts de formation du personnel militaire. 125 188 militaires ont bénéficié d’une formation en 2011, contre 46 564 civils.
Par ailleurs, la durée minimum de service pour l’obtention d’une pension de retraite a été modifiée conformément à la loi du 9 novembre 2010, qui augmente de deux ans les limites d’âge et les durées de service. Désormais, les militaires non-officiers devront réunir 17,5 années de service contre 15 années auparavant.
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