Chef d'équipe produit NH90 (H/F)

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.



Safran est dans le top 30 des meilleurs employeurs mondiaux 2022 selon le magazine Forbes.



Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 11 500 collaborateurs répartis dans 13 pays.

Descriptif mission

Au sein de Safran Electrical & Power, ISE Services propose une offre de services complète à ses clients autour des systèmes électriques et mécaniques : production ponctuelle de harnais ou boitiers électriques, travaux de préparation liés à l'installation de câblage ou leur modification, installation et modification physique des harnais dans l'aéronef.



En tant que Chef d'équipe produit NH90, vous interviendrez sur le site de notre client Airbus Helicopter sur le site de Marignane. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :

-Manager l'équipe de production.

-Suivre le planning complet des chantiers hélicoptères et veiller à ce que chaque étape du processus soit correctement prise en compte par l'équipe devant intervenir.

-Etre le premier relais du client sur les sujets terrain et planning.

-Mettre en place, fait évoluer et respecter les consignes qualité et de sécurité de l'ensemble des intervenants de son périmètre.

-Piloter le traitement des points bloquants avec l'ensemble de ses équipes et veiller à la mise en place d'actions curatives, correctives et préventives.

-Etre le responsable local de l'ensemble des activités impactant son périmètre.

-Faire la communication directement avec le client de l'état d'avancement de son activité et des évolutions associées.

-Etre un support de sa hiérarchie.

-Déterminer ses besoins en ressources et compétences et s'assurer de leur disponibilité et qualifications.

-Etre le relais de la hiérarchie auprès de son équipe en terme de communication.

-Participer aux groupes projets d'amélioration dans le cadre des démarches de progrès.

-Réaliser le SQCDP (Sécurité, Qualité, Coûts, Délais, Personnes).

-Transmettre son savoir faire aux nouveaux arrivants.

-Signaler tous dysfonctionnements observés (manquants, non conformité…).

-Veiller à l'application des règles SSE, 5S et FOD pour ses équipes et pour soi-même.

-Connaître et appliquer la politique et les objectifs Qualité et SSE à son niveau de fonction.



La liste de ces missions n'est pas exhaustive et peut être amenée à évoluer.