Apprenti(e) Ingénieur des Procédés - Manufacturing Engineering (H/F)

Description de l'emploi :

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? 

Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation. 

Une offre d'apprentissage intitulée Apprenti(e) Ingénieur des Procédés - Manufacturing Engineering (f/h) vient de s'ouvrir au sein de AIRBUS COMMERCIAL sur son site de Toulouse Saint-Martin. 

Vous rejoindrez une équipe de 9 personnes au sein du département « OSOMO3» en charge du Bureau de Préparation Cabine (Manufacturing Engineering).

Cet apprentissage consistera à : 

• Acquérir les compétences lies au métier de Process Engineer au sein de la chaine d'assemblage.

• Faire un état des lieux des procédés appelés dans les gammes

• Vérifier si ces procédés sont à jour ou remplacer par un équivalent validé par les méthodes. Lancer les traductions des procédés non traduits et s'assurer d'un suivi et son intégration

• Mise en place d'une gouvernance et suivi dans le cadre de stabilisation des processus d'industrialisation, une validation des gammes (RVP).

• S'assurer de bon retour de la fiche RVP

Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2024 pour une durée de 1 à 2 ans. 

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. 

Tâches et responsabilités : 

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes : 

? Travail d'équipe

? Comprendre et assimiler les compétences du métier Process Engineer lié au Manufacturing Engineering

? Technique A/C et processus industriel

? Project management et de restitution

Compétences & Prérequis : 

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +2 ou BAC +3 dans le domaine du Manufacturing Engineering pour un apprentissage d'une durée de 1 ou 2 ans. 

Vous avez les connaissances et compétences suivantes : 

? Compréhension de plans techniques

? Approche analytique

? Esprit d'analyse et de synthèse

? Communication verbale et écrite

? Esprit collaboratif et d'équipe

? Autonomie

? Informatique (pack google)

Compétences linguistiques:  Anglais : intermédiaire  Français : courant 

Notre processus de sélection : 

L'ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur. 

Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé.
Si votre candidature est présélectionnée en shortlist, le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.