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ALT 2024 - Apprenti(e) HR Advisor (H/F)


AIRBUS OPERATIONS SAS - Toulouse

Date de publication : 30/04/2024
Entreprise : Airbus Operations SAS
Localisation du poste : Toulouse, Occitanie
Type de contrat : CDI
Experience requise : Débutant / Jeune diplomé / moins de 2 ans d'expérience
Salaire : nc.
Secteur d'activité : Production, Assemblage, Integration, Essais
Description du poste

Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?...

Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation.

Une offre d'apprentissage intitulée « Apprenti(e) HR Advisor (F/H) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Opérations sur son site de Saint Eloi


Cet apprentissage débutera en septembre 2023 pour une durée de 1 an

Tâches et responsabilités:
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

Profil recherché


Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC + 5 dans le domaine des ressources humaines pour un apprentissage d'une durée de 1 an.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :


Compétences linguistiques :
Anglais : avancé
Français : courant

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.


Notre processus de sélection
L'ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.
Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.

Company:

Employment Type:

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Experience Level:

Job Family:

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

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