Description de l'emploi :
Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?
Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.
Une offre d'apprentissage intitulée « Apprenti (e) en gestion des flux logistiques (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Atlantic sur son site de Rochefort.
Vous rejoindrez une équipe de 5 personnes au sein du département Logistique et Transport, en charge de la logistique physique du site (entreposage, distribution, manutention, ?).
Cet apprentissage consistera à développer les standards de travail appliqués par le prestataire logistique, dans l'objectif d'assurer la maîtrise de la qualité, du coût et des cycles.
Il débute en septembre 2024 pour une durée de 2 ans.
Tâches et responsabilités:
Encadré(e) par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
· Accompagner et animer les chantiers d'amélioration ;
· Développer les standards ;
· Implémenter et maintenir les indicateurs (qualité, coûts, délais, environnement, performance).
Parlons de VOUS !
Vous allez intégrer une formation d'un niveau BAC +5 dans le domaine de la gestion de production ou équivalent
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
· logistique industrielle ;
· méthodique et rigoureux (se) ;
· bon relationnel et diplomatie.
Compétences linguistiques :
Anglais : intermédiaire
Français : langue maternelle / avancé
Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.
Parlons de NOUS !
Rejoindre Airbus Atlantic en tant qu'Alternant, c'est :
· Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l'avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux,
· Apprendre un métier dans un environnement stimulant, qui laisse libre court à vos idées et vos initiatives, dans un esprit entrepreneurial,
· Évoluer dans une organisation solidaire qui valorise la proximité et la dimension humaine.
Notre processus de sélection
L'ensemble des candidatures sont étudiées attentivement par un recruteur. Si votre candidature est validée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Après évaluation, le manager/tuteur organisera des entretiens avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.
Pour postuler, nous vous invitons à joindre à votre candidature :
· Votre CV
· Votre lettre de motivation
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
