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Alternant(e) Ingénieur(e) de Production (H/F)
AIRBUS ATLANTIC COMPOSITES - Bordeaux |
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Date de publication : |
10/04/2024 |
Entreprise : |
Airbus Atlantic Composites |
Localisation du poste : |
Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine |
Type de contrat : |
Apprentissage |
Experience requise : |
Débutant / Jeune diplomé / moins de 2 ans d'expérience |
Durée : |
nc. |
Salaire : |
nc. |
Secteur d'activité : |
Production, Assemblage, Integration, Essais |
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Description du poste |
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Description de l'emploi : Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ? Rejoignez Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium. Une offre d'apprentissage intitulée « Apprenti(e) Ingénieur(e) de Production (h/f) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Atlantic sur son site de préciser le site. Vous rejoindrez une équipe de 80 personnes au sein du département « Cabine » en charge de produire (moulage usinage assemblage, équipement finition) des pièces d'aménagement intérieur d'avion de tout type. Vous serez amené à travailler avec l'ensemble des métiers supports à la production tels que l'ordonnancement, la qualité hygiène sécurité environnement, les méthodes industrielles et la supply-chain dans le but de délivrer les pièces au meilleur niveau de performance, tant en termes de Qualité, Délais et Coûts. Rattaché au responsable de l'UAP, et intégré à l'équipe MFT, vous travaillerez sur les diverses thématiques suivantes dans le but d'améliorer la performance globale du secteur : - Participation à la définition et au déploiement de la feuille de route annuelle d'amélioration de l'UAP. - Mise en place de différents outils du Lean Management au sein de nos ateliers, notamment pour faciliter par exemple le suivi et le pilotage des productions (Séquenceurs par ligne, etc.). - Pilotage de projets 5S. - Etudes de flux et implantations des ateliers. - Mise en place d'indicateurs et analyse de résultats. - Participation à des projets d'amélioration des servitudes aux postes de travail. - Pilotage de projets d'amélioration des conditions et de la culture sécurité dans les ateliers. - Participation aux analyses des non qualités et mise en place d'un plan d'actions afin de les réduire. - Support au responsable de l'UAP sur d'autres sujets/projets qui seront définis ultérieurement. Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société. |
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