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Agent de méthodes Procédés de Fabrication Innovants (H/F)


SAFRAN AERO BOOSTERS - Milmort

Date de publication : 06/04/2024
Entreprise : SAFRAN AERO BOOSTERS
Localisation du poste : Milmort, Belgique
Type de contrat : CDD
Experience requise : Débutant / Jeune diplomé / moins de 2 ans d'expérience
Durée : 1 an en vue d'un CDI
Salaire : nc.
Secteur d'activité :
Description du poste

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.



Safran est dans le top 30 des meilleurs employeurs mondiaux 2022 selon le magazine Forbes.



Safran Aero Boosters conçoit, développe et produit des compresseurs basse pression, des équipements et des bancs d'essais pour la propulsion aéronautique et spatiale. La société équipe la plupart des avions civils en service ainsi que le lanceur européen Ariane. Implanté à Liège (Belgique), Safran Aero Boosters emploie 1 800 personnes et dispose de 2 filiales aux États-Unis.


Descriptif mission

Tenté(e) par l'expérience de contribuer à des projets d'industrialisation innovants

pour le secteur de l'aviation ? Rejoignez-nous !



En bref :



Nous cherchons un.e : Agent Méthodes procédés de fabrication innovants, pour l'industrialisation de nouvelles pièces mécaniques en matériaux métalliques et composites.



Vous rejoignez : le Bureau des Techniques Spéciales au sein de la Direction des Opérations pour le site de Milmort (Liège).



En détails



Safran est un groupe international de haute technologie leader dans le domaine aéronautique. Le Groupe opère dans plusieurs domaines : propulsion aéronautique, équipements aéronautiques, intérieurs d'avions, défense et espace.



Notre mission est de contribuer à une aviation plus durable et à un monde plus sûr.



Chez Safran, nous nous engageons dans des programmes de R&D qui préservent les priorités environnementales. La décarbonation de l'aviation est l'un des piliers de la stratégie du Groupe.



Quelle sera votre mission ?



Au sein du bureau des Méthodes Techniques Spéciales (Procédés de fabrication innovants), vos tâches principales consistent à :

- Supporter la conception des nouveaux produits de fabrication innovant (montée en maturité de produits et de briques technologiques) ;

- Identifier, évaluer, industrialiser et optimiser des solutions de procédés innovants répondant aux challenges techniques de nouveaux produits ;

- Etablir les déroulés opératoires et le séquencement des opérations (Macro-gamme) ;

- Créer les instructions de fabrication et de contrôle en accord avec les exigences techniques ;

- Elaborer les gammes de réparation au départ des exigences client pour remettre en conformité un produit défectueux ;

- Donner les instructions nécessaires pour le dessin et la fabrication des outillages ;

- Réaliser les tâches d'élaboration des nouveaux produits / concepts dans le cadre d'activités de R&T ;

- Mettre en place les outils d'analyse des opérations afin d'avoir une vue d'ensemble de la performance ;

- Assurer une assistance technique aux entités externes lors de la sous-traitance d'opérations ;

- Rédiger le cahier des charges dans le cadre d'une sous-traitance externe ;

- Respecter les budgets alloués aux projets dans le cadre d'achats de matériel ;

- Analyser les temps de fabrication ;

- Etablir le dossier de validation industriel, et respecter les jalons d'industrialisation / projet ;

- Mettre en place les indicateurs en relation avec les performances du produit (suivi statistiques, performances …) ;

- Rédiger les fiches « Knowledge Management » en fonction des expériences vécues lors des installations dans les ateliers (interne ou externe) ;

- Participer avec les programmeurs à la méthode d'élaboration des différentes opérations de la gamme de fabrication (stratégie, paramétrage) ;

- Gérer la chaine numérique suivant le manuel des méthodes.

Profil recherché
Que pouvez-vous apporter ?

Vos compétences techniques :
• Diplôme : Gradué en Mécanique/Electromécanique ou équivalent ;
• Vous avez une affinité particulière pour la gestion des méthodes de fabrication ;
• Vous avez des connaissances techniques des procédés de fabrication et de contrôle ;
• Vous avez une affinité avec les nouveaux procédés innovants ;
• La connaissance des outils CFAO (Catia V5, Smarteam) est un plus ;
• Une expérience en bureau d'étude, des méthodes ou de dessins, une expérience dans un milieu de production est un atout ;
• La connaissance de l'anglais technique est un plus.


Vos soft skills :

• Votre curiosité d'en apprendre continuellement sur la technique et de progresser dans votre carrière technique ;
• La rigueur et le goût pour le travail en équipe font partie de votre quotidien;
• Vous êtes un(e) Homme/Femme de terrain avant tout ; -
• Votre capacité d'analyse et votre capacité à définir un plan d'actions pour faire avancer les projets ;
• Votre aisance relationnelle et votre facilité de communication au sein d'équipe pluridisciplinaire ;
• Votre envie de collaborer au sein d'une équipe et d'aller trouver l'information au bon endroit.

Avec qui allez-vous travailler ?
Vous rejoignez la Direction des Opérations au sein de l'équipe « Techniques Spéciales ». Vous serez sous la supervision de Philippe Bérot, Responsable Techniques Spéciales. Sa vision du management : être à l'écoute de son équipe ainsi que se rendre disponible pour aiguiller et permettre à chacun de développer son plein potentiel, le tout dans un climat de confiance.

Grâce à vos connaissances, vous serez donc amené.e à travailler en équipe et à avoir des contacts privilégiés avec l'interne (Bureau d'Études, les méthodes, la qualité, le département des matériaux & procédés, etc.).

Quelle est la suite ?

Vous rencontrez votre futur Manager, l'équipe RH ainsi que la Direction.


Alors on embarque ? Rejoignez-nous, postulez !
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