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New Avionics Programme - Central Risk&Ops and Communication Manager (H/F)


AIRBUS SAS - Toulouse

Date de publication : 20/01/2023
Entreprise : AIRBUS SAS
Localisation du poste : Toulouse, Occitanie
Type de contrat : CDI
Experience requise : Plus de 10 ans d'expérience
Salaire : nc.
Secteur d'activité : Direction et Gouvernance, Conseil
Description du poste

Description de l'emploi :

The New Avionics Project  is the first Cross Programme  Product Line project managed within Airbus Commercial.

It aims at developing two avionic bricks (Integrated Flight Control System (IFCS) , NewFlight Management System (nFMS))  following the DDMS Product Line approach (global optimization vs local one) with potential application to Airbus aircraft families and any future new Airbus Aircraft and minimising the impact on each Programme eco-system (industrial system, customers?.). 

It is a project delivering value to Airbus across all Airbus Programs

The job holder is integrated in the Project Management Business Partner (PMBP) central team of the New Avionics product line project.

Steers the New Avionics Product Line Risk & Opportunity management

Steers the New Avionics Product Line Interdependencies management

Ensure a proper New Avionics internal communication

Manage the New Avionics Plateau set-up

Be the New Avionics Plateau Health & Safety focal point

?Report on progress during the  the different forums and status (Weekly, PRM, monthly Dashboard )

Deploy Project Management practices using Methods, Processes & Tools in compliance with Airbus ways of working.

Promote digitalisation (tools, way of working) and Agile methods

Project management

Risk&OPs Management

Communication

Stakeholder Management

English mandatory

Your working environment:

Global capital of aeronautics and European capital for space research, Toulouse is a dynamic city in the southwest of France served by an international airport. Ideally located between the Mediterranean sea and the Atlantic ocean and close to the Pyrenees mountains, it offers plenty of options for outdoor activities!


 

How we care for you:

Financial rewards: agreements on success and profit sharing schemes, employee savings plan abounded by Airbus and employee stock purchase plan on a voluntary basis.

Work / Life Balance:  Extra days-off for special occasions, holiday transfer option, a Staff council offering many social, cultural and sport activities and other services.

Wellbeing / Health: Complementary health insurance coverage (disability, invalidity, death). Depending on the site: health services center, concierge services, gym, carpooling application.

Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects  with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, expert career path, accelerated development programmes, national and international mobility.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly.    Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Take your career to a new level and apply online now!

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

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