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Gestionnaire Paye - TLS - (H/F)


SAFRAN SA - MALAKOFF - Toulouse

Date de publication : 12/02/2024
Entreprise : SAFRAN SA - MALAKOFF
Localisation du poste : Toulouse, Occitanie
Type de contrat : CDI
Experience requise : 5 à 10 ans d'expérience
Salaire : nc.
Secteur d'activité :
Description du poste

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.



Safran est dans le top 30 des meilleurs employeurs mondiaux 2022 selon le magazine Forbes.


Descriptif mission

Les gestionnaires auront pour mission principales :

Le traitement des flux de gestion administrative et le calcul de paie

- Flux d'embauches ; de départs; de mutations; de modifications de données personnelles et

contractuelles

- Réaliser la DPAE

- Recueillir et saisie des éléments fixes et variables de paies

- Intégrer les évolutions de rémunération des salariés sur la base des éléments législatifs et

réglementaires ou sur la base de décisions managériales

- Contrôler le calcul des paies et des éléments de rémunérations variables (13ème mois,

10ème)

- Calculer les soldes de tout compte et des indemnités de ruptures

- Traiter les demandes des acomptes

- Contrôler l'application en paie des règles législatives, réglementaire et conventionnelle et

fiscale.

- Répondre aux questions des gestionnaires administratifs locaux en matière de paie, congés

et d'absence sécurité sociale.

- Participer aux mois des réunions bilans de paie et de préparation de paie

- S'assurer du respect du planning de paie et des processus défini

- Gérer les absences sécurité sociale et des dossiers Prévoyance

- Signaler DSN évènementielle des arrêts

- Suivre les IJSS : contrôle, rapprochement et clôture du dossier

- Constituer et suivre les dossiers Prévoyance avec intégration en paie des IJ Prévoyance

Profil recherché
BAC + 2
Plus de 3 années d'expérience
Appétences outils - Logiciel Paye GXP (éditeur ADP-GSI)
Confidentialité
Pack Office
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