Dans le cadre de son nouveau plan de réorganisation industriel Transformation 2020, lancé à la suite du plan de restructuration Boost (2014-2016), Latécoère envisage de supprimer 236 postes (232 au sein de la branche Aérostructure et 4 au sein de l'activité Systèmes d'Interconnexion), sur les 4 9642 emplois, dont 2 356 en France, qu'il compte actuellement.
Les différents départs devraient s'effectuer à travers le volontariat ainsi que des reclassements internes et au sein de la filière aéronautique dans la région toulousaine, a précisé l'équipementier aéronautique français.
Le plan social a été présenté aux syndicats représentatifs des salariés de Latécoère SA (Aérostructure Industrie) et LATelec (Systèmes d'Interconnexion), le 7 juin, à la suite de l'approbation du projet Transformation 2020 par le conseil d'administration du groupe, le 6 juin 2016. « Les prochaines réunions marqueront l'entrée dans une période d'information-consultation des CE, du CCE et des CHSCT des deux entités...
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