Emploi aéronautique Chargé De Recrutement - Nanterre (cdi) H/f

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - NANTERRE (CDI) H/F

 
 
Entreprise : TRIGO QUALITAIRE
Localisation : Ile de France, Ile-de-France, France
Fonction : Chargé De Recrutement - Nanterre (cdi) H/f
Type de contrat : Contrat à durée indéterminé (CDI)
Date de publication : 14/02/2017
 
 
Description du poste
 
Leader mondial dans le domaine de la prestation de services qualité, le Groupe TRIGO offre depuis plus de 20 ans des solutions opérationnelles dans les industries de transport.

Le Groupe TRIGO propose une large gamme de services Qualité, allant de la sécurisation à l'inspection puis au management de la qualité. Ces opérations se déroulent grâce à l'expertise technique de nos équipes.


Rattaché(e) au Responsable du Développement RH au sein d'une équipe recrutement et en relation étroite avec nos Managers Opérationnel et équipes commerciales, vous êtes en charge du recrutement de candidats qualifiés (Techniciens à Ingénieurs) issus du secteur automobile, aéronautique et ferroviaire pour trois secteurs géographiques principaux.

Pour ce faire, vous utilisez les moyens de recrutement variés (outils de sourcing, partenariats, relation écoles…). Vous avez un rôle complet qui vous permet d'intervenir sur l'ensemble du processus (rédaction d'annonce, présélection téléphonique, entretien de recrutement, débriefing, offre au candidat et participation au processus d'intégration).
Vous participez en outre à différents événements recrutement tels que forum emploi, relations écoles.

Au quotidien, vous réalisez votre mission de Chargée de Recrutement par le biais de notre SIRH et de son module recrutement. Votre goût pour les logiciels IT, vous permettra, à terme, de participer à la mise en œuvre des évolutions fonctionnelles de l'application et d'assurer le niveau de formation nécessaire auprès des équipes du recrutement et opérationnelles.
Vous vous intégrerez par votre capacité à mettre en place des stratégies de recherche efficaces. Vous vous développerez grâce à votre curiosité, votre passion pour votre métier et votre volonté à participer à des projets transverses liés au recrutement.
 
Profil recherché
 
De formation supérieure en ressources humaines, idéalement de type master en ressources humaines, vous bénéficiez d'une expérience dans le domaine du recrutement d'environ 5 ans, idéalement acquise en milieu industriel. Vous maîtrisez la langue anglaise tant à l'écrit qu'à l'oral.

Votre curiosité, votre créativité et votre envie de relever de nouveaux challenges font de vous un candidat aguerri, rompu aux méthodes de recrutement. Grâce à vos capacités d'adaptation et votre autonomie, vous vous intégrez facilement à des environnements exigeants. Vous aimez aussi le travail en équipe et souhaitez participer au développement d'un groupe en expansion.
 
Autres informations
 
Experience requise : 5 à 10 ans d'expérience
Date de début : 27/02/2017
Salaire : nc.
Secteur d'activité : Ressources Humaines (RH)
 
 
 
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Synergie
 

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